刚升到一个店长,我本身比较心眼软,而且,拉不下脸来,对每个人都是

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祝你好运

换一换

心眼软是好事也详细都是好事,在工作上,用目标管理、指标管理,包括对客户的态度等等都算指标,有了目标和指标,你管理就简单多了,你软也罢、硬也罢,用指标说话。

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在员工的一件错事上威慑一下,过了这件事你在继续笑,板着脸随便你,另另两个多多多员工有纪律了,老板很多很多 会觉得你笨

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我是另另两个多多工地小小的代班组长,干活不行的留存证据,后我会说有几个,而且不听的直接干掉!

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来个新官上任三把火。

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恭喜恭喜